Teamleider testmanagement & scrum masters • Agile/Scrum • Testautomatisering

Hieronder ziet een beperkt deel van de opdracht.
Alleen als u ingelogd bent, ziet u alle gegevens.
Meld u nu gratis aan! of Login.

Utrecht, Nederland
Type: Freelance
Starten op: 1-12-2026
Duur: 12 maanden
Geplaatst op: 17 oktober 2026 om 18:16 uur
Specialisme: IT Management
Tariefindicatie: In overleg / n.t.b.

Opdrachtomschrijving

Teamleider testmanagement & scrum masters • Agile/Scrum • Testautomatisering

Voor een grote organisatie binnen de Rijksoverheid zoeken wij een ervaren Teamleider Testmanagement & Scrum Masters die verantwoordelijk is voor de personele aansturing van testmanagers en Scrum Masters en de verdere professionalisering van testmanagement en kwaliteitsborging. Je combineert coachend leiderschap met inhoudelijke expertise op het gebied van testen, releasevrijgave en Agile/Scrum en draagt bij aan een betrouwbare en toekomstbestendige IT-dienstverlening.

Rol & context

Als Teamleider Testmanagement & Scrum Masters werk je binnen een complexe, maatschappelijk kritische IT-omgeving waarin digitalisering, kwaliteitsverbetering en vernieuwing centraal staan. Je geeft leiding aan professionals binnen het test- en Agile-domein en bent functioneel verantwoordelijk voor gebruikersacceptatietesten, ketentesten en releasevrijgave.

Je vervult een gecombineerde management- en inhoudelijke rol, werkt nauw samen met verschillende IT-disciplines en maakt deel uit van het managementteam.

Werkzaamheden

• Personeel aansturen van testmanagers en Scrum Masters, inclusief werving, selectie, onboarding, ontwikkeling en beoordeling.

• Coachen en begeleiden van medewerkers en stimuleren van eigenaarschap, vakmanschap en professionele groei.

• Borgen van een veilige, professionele werkomgeving en een evenwichtige capaciteitsinzet.

• Functioneel aansturen van gebruikersacceptatietesten (GAT), ketentesten en releasevrijgaveprocessen.

• Verantwoordelijkheid dragen voor deploymentvrijgave-adviezen en bijdragen aan besluitvorming rondom releases.

• Bewaken en rapporteren van testvoortgang, testkwaliteit en implementatierisico's.

• Signaleren en minimaliseren van kwaliteits- en implementatierisico's binnen complexe applicatieketens.

• Ontwikkelen en verbeteren van teststrategieën, testmethodieken en kwaliteitsborgingsprocessen.

• Stimuleren van testautomatisering en verdere professionalisering van het testvakgebied.

• Optreden als opdrachtgever richting het CI/CD-team en bewaken van de aansluiting tussen ontwikkeling, testen en deployment.

• Versterken van Scrum Master-vakmanschap en bevorderen van een professionele Agile-cultuur.

• Samenwerken met coördinatoren, informatieanalisten, release management en andere betrokken IT-disciplines.

• Deelnemen aan managementoverleggen en bijdragen aan de verdere ontwikkeling en professionalisering van de IT-organisatie.

Eisen

• HBO-werk- en denkniveau, aantoonbaar via opleiding en/of relevante werkervaring.

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met personele aansturing.

• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met testmanagement, testautomatisering en kwaliteitsborging.

• Aantoonbare ervaring met werken volgens Agile/Scrum.

• Minimaal 2 jaar werkervaring binnen een complexe publieke organisatie of gereguleerde ketens.

Pré’s

• Werkervaring binnen de strafrechtketen of een vergelijkbare complexe publieke uitvoeringsorganisatie.

• Certificeringen op het gebied van Professional Scrum Master I (PSM I), SAFe, TMAP en/of ISTQB.

• Ervaring met CI/CD-werkwijzen en het verbeteren van ontwikkel- en releaseprocessen.

• Ervaring met DevOps en multidisciplinaire samenwerking tussen ontwikkeling, testen en beheer.

• Ervaring met maatwerkapplicatieontwikkeling in een coördinerende of leidinggevende rol.

• Ervaring met de implementatie en kwaliteitsverbetering van testautomatisering.

• Ervaring met performancetesten, API-testen en integratietesten.

• Sterke coachende en leidinggevende vaardigheden.

• Ervaring met het ontwikkelen van medewerkers en het stimuleren van eigenaarschap en vakmanschap.

• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met verschillende disciplines.

• Een besluitvaardige, kwaliteitsgerichte en resultaatgerichte werkhouding.

Praktische informatie

• Start: 1 december 2026

• Looptijd: 12 maanden

• Uren: 36 uur per week

• Locatie: Utrecht

• Soort opdracht: payrolling

• Reageren t/m: 22 oktober 2026 om 12:00

• Kenmerk DC&I: 202610126

Over DC&I

DC&I verbindt ervaren professionals met uitdagende opdrachten binnen de publieke én private sector. Onze focus ligt op data, procesverbetering en grote maatschappelijke transities, zoals de energietransitie, digitalisering van de overheid en toekomstbestendige zorg.

💭 Interesse? Reageer met je CV en een korte motivatie. Twijfel je of deze opdracht helemaal past? Voel je vrij om toch te reageren — we kijken graag samen naar andere passende opdrachten binnen ons netwerk.

Organisatie

Korte omschrijving van de organisatie

e-Boekhouden.nl