Senior Projectmanager Applicatietransitie • Azure, Hybride Cloud & IT-Governance • Waterschappen

Opdrachtomschrijving

Senior Projectmanager Applicatietransitie • Azure, Hybride Cloud & IT-Governance • Waterschappen

Voor een organisatie binnen de publieke sector zoeken wij een ervaren Projectmanager die verantwoordelijk wordt voor de transformatie van een omvangrijk applicatielandschap naar een beheerste, veilige en toekomstbestendige omgeving. Je combineert project- en transitiemanagement met kennis van hybride cloud, applicatie lifecycle management, compliance en IT-governance.

Rol & context

Je geeft leiding aan de verdere transitie van een applicatielandschap met circa 350 applicaties naar een beheerste en betrouwbare situatie. Daarbij stuur je op migraties naar SaaS, Azure en passende on-premise oplossingen, applicatierationalisatie, compliance en de inrichting van duurzame beheerprocessen.

Je werkt nauw samen met architecten, informatiemanagers, IT-teams, leveranciers en de lijnorganisatie. Je bent verantwoordelijk voor planning, besluitvorming en resultaten, maar levert waar nodig ook zelf een inhoudelijke bijdrage aan projectproducten en de implementatie van verbeteringen.

Werkzaamheden

• Opstellen van een Project Initiatie Document (PID) voor Transitie Wave 2, inclusief scope, aanpak, planning, governance, afhankelijkheden en benodigde capaciteit.

• Voorleggen van het PID aan de stuurgroep en begeleiden van de besluitvorming.

• Analyseren en prioriteren van applicaties voor opeenvolgende transitiewaves.

• Bepalen van migratiestrategieën op basis van de 6R-methodiek.

• Coördineren van applicatietransities naar SaaS, Microsoft Azure en passende on-premise oplossingen.

• Sturen op de toepassing en realisatie van de hybride cloudstrategie en doelarchitectuur.

• Coördineren van de uitfasering van VMware Horizon en de ontsluiting van applicaties via moderne werkplekoplossingen, waaronder Azure Virtual Desktop en Liquidware.

• Bijdragen aan de ontwikkeling van Azure Landing Zones, CI/CD-pipelines en Infrastructure as Code.

• Coördineren van compliance-, security- en privacytoetsingen op applicaties.

• Toetsen aan relevante wet- en regelgeving, waaronder BIO2, NIS2/Cyberbeveiligingswet, AVG, AI Act en Archiefwet.

• Implementeren en optimaliseren van leveranciersmanagement en changemanagement.

• Inrichten en borgen van applicatie lifecycle management en applicatie-eigenaarschap.

• Verbeteren van applicatieregistratie, CMDB-processen en beheerafspraken.

• Coördineren van de uitfasering van circa 80 applicaties.

• Identificeren van mogelijkheden voor applicatierationalisatie en begeleiden van besluitvorming.

• Bijdragen aan licentiemanagement en kostenbeheersing.

• Coördineren van trainingen voor functioneel beheerders.

• Inrichten van governance, verantwoordelijkheden en operationele beheerprocessen.

• Borgen van kennis, werkwijzen en ITIL-beheerprocessen binnen de lijnorganisatie.

• Afstemmen met business, informatiemanagement, architectuur, IT-teams en leveranciers.

• Maandelijks rapporteren over voortgang, risico's, knelpunten, mijlpalen en besluitpunten aan de stuurgroep en het portfolioboard.

• Voorbereiden van stuurgroepvergaderingen en vastleggen van besluiten, acties en afspraken.

• Zelfstandig uitwerken en opleveren van projectproducten, procesbeschrijvingen, kaders en richtlijnen.

Eisen

• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager, transitiemanager of in een vergelijkbare functie binnen IV/IT-omgevingen.

• Van deze ervaring is minimaal 5 jaar opgedaan in de afgelopen 10 jaar.

• Een aantoonbaar afgeronde projectmanagementcertificering, zoals PRINCE2, IPMA, PMI of vergelijkbaar.

• Aantoonbare werkervaring binnen IV/IT-domeinen en met IT-beheerprocessen.

• Aantoonbare ervaring met IT-werkplekken en/of Modern Workplace-omgevingen.

• Aantoonbare ervaring met transities van applicatielandschappen naar een hybride cloudarchitectuur.

• Aantoonbare ervaring met hybride cloudtransities waarbij Microsoft Azure en/of Modern Workplace onderdeel zijn van de doelarchitectuur.

• Aantoonbare ervaring met IV/IT-architectuur en beheerprocessen, inclusief de samenhang tussen applicaties, infrastructuur, informatiebeveiliging, beheer, werkplekdiensten en cloudvoorzieningen.

• Aantoonbare ervaring met de toepassing van relevante wet- en regelgeving en normenkaders, waaronder BIO, NIS2/Cyberbeveiligingswet en/of AVG.

• Aantoonbare ervaring met relevante overheidskaders, zoals BIO, NIS2/Cyberbeveiligingswet, AVG, Archiefwet, Woo en/of informatiehuishouding.

• Aantoonbare ervaring als project- of transitiemanager binnen een waterschap, overheidsorganisatie, semipublieke organisatie of vergelijkbare bestuurlijke omgeving.

• Beschikbaar vanaf 16 november 2026 voor minimaal 32 uur per week gedurende de opdrachtperiode.

Pré’s

• Ervaring met het analyseren en prioriteren van applicaties op basis van de 6R-migratiestrategie.

• Ervaring met applicatierationalisatie, uitfasering en lifecycle management.

• Ervaring met Azure Landing Zones, CI/CD en Infrastructure as Code.

• Ervaring met VMware Horizon, Azure Virtual Desktop en Liquidware.

• Ervaring met CMDB, applicatieregistratie en applicatie-eigenaarschap.

• Ervaring met leveranciersmanagement, changemanagement en ITIL-processen.

• Ervaring met het opstellen van PID's en rapportages voor stuurgroepen en portfolioboards.

• Ervaring met Agile/Scrumteams en een Agile mindset.

• Zelfstandig projectproducten, beleidsstukken, kaders, richtlijnen en procesbeschrijvingen kunnen uitwerken.

• Resultaatgericht, pragmatisch en hands-on, met sterk eigenaarschap.

• Uitstekende communicatieve en adviserende vaardigheden.

• Organisatiesensitief, overtuigend en vaardig in stakeholdermanagement.

• In staat om leveranciers en stakeholders constructief uit te dagen en verschillende belangen te verbinden.

• Proactief, samenwerkingsgericht en gericht op duurzame resultaten.

Praktische informatie

• Start: 16 november 2026.

• Looptijd: circa 11,5 maanden, tot en met 1 november 2027.

• Uren: 32–36 uur per week.

• Locatie: Utrecht, hybride werken.

• Soort opdracht: payrolling.

• Reageren t/m: 8 november 2026, 09:00 uur.

• Kenmerk DC&I: 202610218.

Over DC&I

DC&I verbindt ervaren professionals met uitdagende opdrachten binnen de publieke én private sector. Onze focus ligt op data, procesverbetering en grote maatschappelijke transities, zoals de energietransitie, digitalisering van de overheid en toekomstbestendige zorg.

💭 Interesse? Reageer met je CV en gewenste uurtarief. Twijfel je of deze opdracht helemaal past? Voel je vrij om toch te reageren — we kijken graag samen naar andere passende opdrachten binnen ons netwerk.

Korte omschrijving van de organisatie