Scrum Master • Agile Transformatie & Teamcoaching • Zorg

Opdrachtomschrijving

Scrum Master • Agile Transformatie & Teamcoaching • Zorg

Voor een landelijke organisatie binnen de gezondheidszorg zoeken wij een ervaren Scrum Master die meerdere multidisciplinaire teams begeleidt bij de verdere invoering van Agile werken. Je helpt teams effectiever samen te werken, faciliteert Agile-events en draagt bij aan het realiseren van concrete beleidsproducten en resultaten.

Rol & context

Binnen een landelijke organisatie in de gezondheidszorg wordt gewerkt aan de verdere ontwikkeling van wendbare en effectieve werkwijzen. De organisatie bevindt zich in een transitie naar Agile werken, waarbij multidisciplinaire teams verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling van beleid en het realiseren van maatschappelijke doelstellingen. De toepassing van Agile is nog volop in ontwikkeling, waardoor teams verschillen in ervaring, volwassenheid en werkwijze.

Als Scrum Master begeleid je meerdere teams bij het toepassen en verder ontwikkelen van Agile-principes binnen een non-IT-omgeving. Je ondersteunt teams bij hun ontwikkeling, stimuleert samenwerking en zelforganisatie en helpt Product Owners en opdrachtgevers om concrete resultaten te realiseren. Je weet Agile pragmatisch toe te passen binnen een complexe beleidsomgeving en creëert draagvlak voor nieuwe werkwijzen.

Werkzaamheden

• Begeleiden van meerdere multidisciplinaire teams bij het toepassen en verder ontwikkelen van Agile- en Scrum-werkwijzen.

• Ondersteunen van teams die nog weinig of geen ervaring hebben met Agile werken.

• Inrichten, voorbereiden en faciliteren van Agile-events en Scrum-bijeenkomsten.

• Coachen van teamleden in Agile-principes, samenwerking, eigenaarschap en zelforganisatie.

• Ondersteunen van de verdere implementatie van Agile-werkwijzen binnen een beleidsorganisatie.

• Bevorderen van effectieve samenwerking tussen verschillende teams, disciplines en stakeholders.

• Samenwerken met Product Owners en opdrachtgevers bij het begeleiden van teams en realiseren van concrete resultaten.

• Ondersteunen van teams bij het vertalen van beleidsopgaven naar concrete werkzaamheden en resultaten.

• Signaleren, bespreekbaar maken en helpen oplossen van belemmeringen in samenwerking en werkprocessen.

• Begeleiden van teams bij veranderingen en het ontwikkelen van nieuwe werkwijzen.

• Ontwikkelen en faciliteren van workshops, kennisevenementen en teamsessies.

• Stimuleren van kennisdeling, continue verbetering en verdere ontwikkeling van Agile-volwassenheid.

• Gelijktijdig begeleiden van meerdere teams, rekening houdend met verschillende behoeften en ontwikkelfasen.

• Afstemmen met stakeholders binnen een complexe beleids- en organisatieomgeving.

• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling en verankering van Agile werken binnen de organisatie.

Eisen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Scrum Master binnen een non-IT-omgeving.

• In het bezit van minimaal één van de volgende certificeringen: Professional Scrum Master I (PSM I), Professional Scrum Master II (PSM II) of Certified ScrumMaster (CSM).

• Minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Pré’s

• Ervaring met het inrichten en faciliteren van Agile-events.

• Ervaring met het begeleiden van multidisciplinaire teams binnen een non-IT-omgeving.

• Ervaring met het implementeren van Agile-werkwijzen bij teams met weinig of geen eerdere Agile-ervaring.

• Ervaring met samenwerking met Product Owners en opdrachtgevers bij teambegeleiding en resultaatrealisatie.

• Ervaring met het ontwikkelen en faciliteren van workshops, kennisevenementen en teamsessies.

• Aantoonbare ervaring met het gelijktijdig begeleiden van meerdere teams.

• Ervaring met werken binnen een beleidsomgeving op HBO/WO-niveau.

• HBO/WO werk- en denkniveau.

• Ervaring met Agile-transformaties binnen grote organisaties.

• Sterke coachingsvaardigheden en het vermogen om teams te begeleiden in verandering.

• Uitstekende vaardigheden op het gebied van procesbegeleiding, communicatie en stakeholdermanagement.

• Ervaring binnen complexe stakeholderomgevingen, bij voorkeur binnen de publieke sector.

Praktische informatie

• Start: 1 december 2026.

• Looptijd: 3 maanden.

• Uren: 32–36 uur per week.

• Locatie: Utrecht.

• Soort opdracht: payrolling.

• Reageren t/m: 14 november 2026, 17:00 uur.

• Kenmerk DC&I: 202611028.

Over DC&I

DC&I verbindt ervaren professionals met uitdagende opdrachten binnen de publieke én private sector. Onze focus ligt op data, procesverbetering en grote maatschappelijke transities, zoals de energietransitie, digitalisering van de overheid en toekomstbestendige zorg.

💭 Interesse? Reageer met je CV en gewenste uurtarief. Twijfel je of deze opdracht helemaal past? Voel je vrij om toch te reageren — we kijken graag samen naar andere passende opdrachten binnen ons netwerk.

Korte omschrijving van de organisatie