Projectondersteuner PPI • Projectmanagement & Microsoft 365 • Overheid

Opdrachtomschrijving

Projectondersteuner PPI • Projectmanagement & Microsoft 365 • Overheid

Voor een organisatie binnen de publieke sector zoeken wij een Projectondersteuner die projectleiders en programmamanagers ondersteunt bij uiteenlopende projecten en organisatiebrede verbetertrajecten. Je brengt structuur aan, bewaakt planningen en afspraken en zorgt voor een overzichtelijke projectadministratie en betrouwbare voortgangsinformatie.

Rol & context

Binnen het cluster Programma's, Projecten en Innovatie (PPI) werk je samen met projectleiders, programmamanagers en opdrachtgevers aan projecten en verandertrajecten. Je ondersteunt bij de voorbereiding, uitvoering en monitoring en zorgt dat werkzaamheden, acties en deadlines goed worden georganiseerd.

Je werkt in een bestaande projectomgeving waarin samenwerking, nauwkeurigheid en resultaatgerichtheid centraal staan. Daarnaast draag je bij aan de verdere professionalisering van projectmatig werken.

Werkzaamheden

• Ondersteunen van projectleiders bij de uitvoering van projecten en programma's.

• Opstellen, beheren en actualiseren van projectplanningen.

• Bewaken van acties, deadlines en gemaakte afspraken.

• Organiseren en voorbereiden van project- en werkgroepoverleggen.

• Notuleren van overleggen en vastleggen van besluiten en actiepunten.

• Opstellen van voortgangsrapportages en managementinformatie.

• Beheren en structureren van projectdocumentatie en projectdossiers.

• Signaleren van risico's, knelpunten en afwijkingen in de voortgang.

• Ondersteunen bij implementatie-, verander- en verbetertrajecten.

• Onderhouden van contacten met interne stakeholders.

• Bijdragen aan de verdere professionalisering van projectmatig werken binnen de organisatie.

Eisen

• Bereidheid om te werken met eigen IT-middelen, waaronder laptop, telefoon en bijbehorende accessoires (Bring Your Own Device).

• Een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo-4-niveau.

• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als projectondersteuner, projectassistent, PMO-medewerker of in een vergelijkbare functie.

• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeente, omgevingsdienst of andere publieke organisatie.

• Aantoonbare werkervaring met projectadministratie, planning én voortgangsbewaking, onderbouwd met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.

• Aantoonbare werkervaring met Microsoft Office 365, Teams én SharePoint, onderbouwd met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.

• Aantoonbare werkervaring met organisatieontwikkeling, implementatie- en/of verbetertrajecten, onderbouwd met minimaal één concreet voorbeeld of referentieproject.

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectondersteuner, projectassistent, PMO-medewerker of in een vergelijkbare functie.

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeente, omgevingsdienst of andere publieke organisatie.

Pré’s

• Sterk in plannen en organiseren.

• Samenwerkingsgericht en nauwkeurig.

• Resultaatgericht en organisatiesensitief.

• Klantgericht en communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk.

• Flexibel, proactief en in staat om snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden.

Praktische informatie

• Start: Zo spoedig mogelijk.

• Looptijd: 6 maanden, met optie tot 2 × 3 maanden verlenging.

• Uren: 24–32 uur per week.

• Locatie: Tiel, hybride werken mogelijk.

• Soort opdracht: Payrolling.

• Reageren t/m: 10 november 2026, 09:00 uur.

• Kenmerk DC&I: 202611016.

Over DC&I

DC&I verbindt ervaren professionals met uitdagende opdrachten binnen de publieke én private sector. Onze focus ligt op data, procesverbetering en grote maatschappelijke transities, zoals de energietransitie, digitalisering van de overheid en toekomstbestendige zorg.

💭 Interesse? Reageer met je CV en gewenste uurtarief. Twijfel je of deze opdracht helemaal past? Voel je vrij om toch te reageren — we kijken graag samen naar andere passende opdrachten binnen ons netwerk.

Korte omschrijving van de organisatie